Neues Stipendium fördert weibliche Führungskräfte

Geiger Facility Management startet eine beeindruckende Initiative zur Förderung von Frauen in Führungspositionen: Das neue “Geiger Women in Leadership Stipendium” steht im Mittelpunkt dieser Bemühungen. Oftmals wird die persönliche Weiterentwicklung von Frauen durch Zeitmangel, fehlende Ressourcen oder Zurückhaltung erschwert. Hier setzt das Geiger-Stipendium an: Es ermöglicht einer engagierten Frau die kostenlose Teilnahme am Women in Leadership Programm der Kempten Business School. 

Interessierte Frauen können sich bis zum 10. September bewerben und das Management-Team von Geiger Facility Management mit einer inspirierenden Begründung überzeugen, warum sie die perfekte Kandidatin für dieses Programm sind und wie sie davon profitieren könnten.

Ein herzliches Dankeschön geht an Ulrich Geiger, Alexander Geiger und Thomas Braun, Geschäftsführer bei Geiger Facility Management, die diese großartige Initiative zur Förderung von Frauen in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung ins Leben gerufen haben.