Personalertag 2025 – Zukunft der HR-Arbeit gestalten!

Die Arbeitswelt befindet sich in einem rasanten Wandel, und die Personalentwicklung spielt eine entscheidende Rolle dabei, Unternehmen zukunftssicher aufzustellen. Beim Personalertag 2025, organisiert von der Kempten Business School, stehen die Trends und Technologien im Fokus, die das HR-Management der Zukunft prägen werden.

Was erwartet Dich?

Am 8. Mai 2025 laden wir Dich ins malerische Vöhlinschloss in Illertissen ein, um von renommierten Experten und Praktikern der Branche wertvolle Impulse für die Personalarbeit zu erhalten. Das Thema des Tages: HR Future Trends 2025 – Künstliche Intelligenz in der Personalentwicklung.

Highlights aus dem Programm

Der Personalertag bietet eine spannende Mischung aus Vorträgen und Networking-Möglichkeiten. Hier sind die Keynotes, die Du auf keinen Fall verpassen solltest:

Keynotes

• Andy Lüdemann:
  Wie aktuelle HR-Trends die Arbeitswelt verändern
  ➡️ Einblicke in die neuesten Entwicklungen und Technologien, die den HR-Bereich revolutionieren.
• Prof. Dr. Katrin Winkler & Andreas Fischer (Lieken Brot und Backwaren GmbH):
  Nachhaltige Führungskräfteentwicklung in der Praxis
  ➡️ Praxisnahe Ansätze, um Führungskräfte langfristig und effektiv weiterzuentwickeln.
• Prof. Dr. Markus Jüster:
  Positive Psychologie als Erfolgsfaktor für die Führung der Zukunft
  ➡️ Wie Wertschätzung und Motivation zur Schaffung einer produktiven und inspirierenden Arbeitsumgebung beitragen.

Darüber hinaus bietet das Event Gelegenheiten zum Austausch mit Gleichgesinnten und zur Diskussion der zentralen Fragestellung: Fluch oder Segen? Wie Künstliche Intelligenz HR-Prozesse neu definiert.

Themen, die die HR-Zukunft bestimmen

1. Positive Psychologie – der Schlüssel zur Führung der Zukunft Moderne Führung setzt zunehmend auf Motivation und Wertschätzung statt auf Kontrolle. Positive Psychologie ist der entscheidende Faktor, um Teams zu inspirieren und langfristig erfolgreich zu sein.

2. KI in der Personalarbeit Von datengetriebenen Entscheidungen über Automatisierung bis hin zu Chatbots – wie HR-Teams Künstliche Intelligenz sinnvoll einsetzen können, wird in spannenden Vorträgen und Diskussionen thematisiert.

3. Agiles HR – Anpassungsfähigkeit als Erfolgsfaktor Die zunehmende Dynamik der Arbeitswelt erfordert flexible HR-Strategien. Wie agiles Personalmanagement dazu beiträgt, Unternehmen auf Erfolgskurs zu halten, erfährst Du direkt von den Experten.

Die Speaker im Kurzprofil

Jetzt anmelden!

Verpasse nicht die Chance, von den neuesten Entwicklungen in der Personalentwicklung zu profitieren und Dich mit HR-Profis auszutauschen. Die Teilnahme ist kostenlos!

Wir freuen uns darauf, Dich beim Personalertag 2025 zu begrüßen!